2024年全省统一考试录用公务员笔试于3月16、17日进行,宝鸡考区共设置23个考点、961个考场,参加考试考生28768人。我市笔试考务工作组织严密、科学有序、安全顺利。
加强考务组织确保考试顺畅
笔试前,制定印发《考务规程》《考务安排》《应急处理预案》《安全保卫工作方案》,组织召开专题会议,对考务工作、治安管理、网络安全、交通执勤、无线电管控等工作进行安排部署。针对今年考生人数多、新增考点多、考务新手多,时间紧、任务重等形势,组织对派驻考点负责人、巡考人员、联络员分三期开展了考务培训,对各考点监考老师进行了业务指导培训。加强考务人员安全教育,逐人签订《考试安全保密责任书》,同时加强技防保障能力,为各考点统一配备了金属探测仪、信号屏蔽仪,补充完善了考场视频监控设备,协同公安、无线电管理部门强化了考点及周边治安保障和无线电监测,编牢织密“天地一体、内防外控”的安全防线,确保了考试安全顺畅。
宝鸡考区笔试人数创历年之最
今年我市共设置706个职位、1028个招录计划,招录计划数居全省第一,招录规模超过全省六分之一,高于西安、咸阳、渭南等市。我市招考职位共注册报名31433人,经前期网络报名资格审核,通过审核30148人,最终缴费确认参加考试28768人,均创历年之最。据统计,我市职位报名人数较上年增加1万人,参加考试人数较上年增加近8000人;全市职位平均竞争比例为28:1;竞争比例最大的为陇县某乡镇一级科员岗位,竞争比达到540:1;共有12个岗位竞争比超过200:1,49个岗位竞争比超过100:1。
首次开发应用“人事考试指挥平台”
为坚持人事考试公平公正的根本原则,实现“安全考试、公平考试、科学考试、规范考试”总体目标,今年以来,市人事培训考试中心加快推动标准化考场建设,加速提升考试信息化、数字化建设水平,联合市人社信息中心、中国电信宝鸡分公司建成投用全市“人事考试指挥平台”。在全省统一考试录用公务员笔试期间,将考区相关考点、考场监控视频数据直接接入指挥平台,考务工作人员通过指挥平台直接调取考点实时情况,实现远程在线巡视巡查,进一步强化了对人事考试考场信息、突发紧急情况的管控处置,提高了考试具体实施过程中上情下达指挥、下情上达报送的时效性和精准度。全市“人事考试指挥平台”的建成投用,为公务员考试考务工作的组织领导和具体实施在技术层面上、管理方向上提供了可靠的技术保障,推动了我市人事考试信息化建设迈出坚实一步,是全面推进人事考试全过程信息化建设的一次有益探索和尝试。
下一步,市人事培训考试中心将严格按照“服务群众零距离、考务组织零差错、考生满意零投诉、考试安全零事故”的目标定位,认真组织实施好各类人事考试,为服务中心,推动人社事业高质量发展提供坚实支撑!