近日，全省人事考试工作座谈会暨业务培训会在西安召开。会议传达学习了全国人事考试工作会议精神，总结交流上半年人事考试工作，对下半年重点工作任务进行安排部署，并组织开展了警示教育及人事考试业务培训，我市在座谈会上交流了工作经验。

近年来，我市聚焦人事考试规范化、标准化、信息化建设，努力提高人事考试保障能力和服务水平，确保人事考试安全、公平、科学、规范。一是聚焦规范化建设，着力加强考务组织。统筹谋划，组织编印《人事考试考务制度及操作规程》，建立健全人事考试考务制度，科学制定《考务规程》《考务安排》《突发事件应急处置预案》。严格考务人员选拔培训，确保培训效果，做到培训全覆盖。二是聚焦标准化建设，着力规范考场设置。严格落实标准化考场设置要求，规范配置视频监控系统、无线电信号屏蔽仪、金属探测仪、人脸识别仪、身份证鉴别仪等设备，对考点视频监控系统、广播系统等进行配套升级，依托院校建设标准化考点7个，标准化考场900个。三是聚焦信息化建设，着力提升考试效能。为提升人事考试信息化管理水平和保障能力，建立了全市人事考试指挥平台，初步实现远程在线巡视巡查、考场情况实时监管功能。同时，加强与网信、公安、无线电监测等部门协同联动，建立信息联动处置机制，及时应对处置突发事件，确保人事考试“零差错”“零事故”。

下一步，市人事培训考试中心将深入学习贯彻全省人事考试工作会议精神，全面加强人事考试组织能力、保障能力和服务能力建设，持续推进人事考试“阳光考务”工程高质量发展。