为贯彻落实全市国有企业、民营经济高质量发展座谈会精神和省市委深化开展“三个年”活动全面提升“三服务”质效部署要求，深化推进“人社工作进园区”，4月16日上午，市人社局党组书记、局长高清苗一行赴渭滨区开展“人社工作进园区”调研回访，宣讲人社政策，回应企业诉求，协调推动问题解决，着力提升人社“三服务”质效。渭滨区政府党组成员、副区长彭学峰参加调研。

调研组先后走访渭滨区互联网产业园陕西立邦软件有限公司，陕西姜谭经济技术开发区宝鸡麦克传感器股份有限公司、秦川机床工具集团股份公司等重点园区和企业，调研回访全市国有企业、民营经济高质量发展座谈会企业诉求建议解决情况，现场了解园区企业生产经营、人才引育留用、人社援企政策落实等情况，面对面倾听企业发展诉求，现场回应企业急难愁盼，推动问题需求加快解决。

在姜谭经开区管委会组织召开座谈会，听取渭滨区“人社工作进园区”进展及人社领域信访积案化解、姜谭经开区发展情况汇报；市人社局人才支持合力组反馈3户重点企业诉求建议解决落实情况；长美科技、中创精密、山崎精工等8户园区企业围绕用工招聘、人才引育等方面提出了具体问题和个性化需求，对进一步做好人社工作提出意见建议。高清苗从为什么开展“人社工作进园区”、“人社工作进园区”干什么、如何推动园区企业问题诉求解决、怎样化解人社领域信访积案等四方面与基层人社干部、园区企业代表进行研讨交流，强调进一步落实“人社工作进园区”领导包联县区和重点企业人社服务专员联系制度、“专员对接、专班分办、合力组专办”工作机制，以及推动政策落地、强化用工保障、促进技能提升、加强人才支持、优化社保经办、加强用工指导、搭建直通平台“七项重点任务”；进一步明确企业需求早掌握、政策落地早对接、难题破解早见效、助力推动高质量发展“四项关键目标”，并就推动人社领域信访积案化解提出工作要求。

调研回访中向企业发放“你问我答”人社政策口袋书及《劳动用工常见问题解答及劳动人事争议调解仲裁指引手册》60余份，把人社惠企政策与暖心服务送到园区企业身边，为群众排忧解难、为企业纾困帮扶、为基层减负赋能，以人社事业高质量发展服务保障全市经济社会高质量发展。